Chancen-Gleichheit heißt:
Alle Menschen sollen die gleichen Möglichkeiten haben.

Es ist egal:
Ob jemand eine Frau ist oder ein Mann.

Chancen ist ein anderes Wort für Möglichkeiten.

Chancen spricht man so: schang sen

Es soll Chancen-Gleichheit geben in Deutschland
für Männer und Frauen.

Diese Regel steht im Grund-Gesetz von Deutschland.

Das Grund-Gesetz ist das wichtigste Gesetz in Deutschland.

Es gibt noch ein wichtiges Gesetz über die Chancen-Gleichheit
in Nord-Rhein-Westfalen:
das Landes-Gleich-Stellungs-Gesetz.

Gleich-Stellung ist ein anderes Wort für Chancen-Gleichheit.

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe
hat eine eigenen Abteilung:
Die sich um die Chancen-Gleichheit kümmert.

Die Abteilung heißt: LWL-Referat für Chancen-Gleichheit.

Referat ist ein anderes Wort für: Abteilung.

Das kurze Wort für den Landschaftsverband Westfalen-Lippe
ist LWL.

So spricht man das: ell weh ell

Und es gibt eine Frau beim LWL:
Die sich um die Chancen-Gleichheit kümmert.

Die Gleich-Stellungs-Beauftrage kümmert sich darum.

Die Aufgaben vom Referat für Chancen-Gleichheit

Das Referat kümmert sich um viele Sachen.

Zum Beispiel:

• Die Gesetze für die Gleich-Stellung werden eingehalten
  beim LWL.
• Die Abteilung macht Pläne:
  Wie die Chancen-Gleichheit besser werden kann.
• Die Abteilung berät die Menschen beim LWL:
  Wie man gut zusammen-arbeiten kann.
  Wie Männer und Frauen gut zusammen-arbeiten können.
  Wie die Arbeit und die Familie gut zusammen passen.

Das LWL-Referat für Chancen-Gleichheit möchte:

• Männer und Frauen haben die gleichen Möglichkeiten.
• Die Menschen beim LWL können neben der Arbeit auch für ihre Familie da sein.
• Zum Beispiel:
  Mitglieder aus der Familie pflegen.
  Oder kleine Kinder versorgen.

Darum ist die Arbeit vom Referat für Chancen-Gleichheit wichtig

Viele Frauen arbeiten beim LWL.

Aber:
Es gibt mehr Männer als Frauen bei den Chefs.

Frauen haben weniger zu bestimmen als Männer.

Viele Frauen arbeiten in den Berufen:

• Erziehung
• Pflege
• Bildung

Wenige Männer arbeiten in diesen Berufen.

Das Gesetz sagt:
Beide Eltern sollen sich um die Kinder kümmern können.
Männer und Frauen können weniger arbeiten:
Wenn sie sich um die Kinder kümmern möchten.

Aber:
Meistens arbeiten nur die Frauen weniger.

Oder bleiben zuhause:
Wenn ein Baby geboren wird.

Das Referat für Chancen-Gleichheit möchte dafür sorgen:
Männer und Frauen machen die gleichen Sachen beim LWL.

Zum Beispiel:

• Mehr Frauen sollen Chefs sein.
• Mehr Männer sollen in der Pflege arbeiten.
• Mehr Männer sollen sich um die Kinder kümmern.

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Kirsten Scholz hat den Text in Leichter Sprache geschrieben.

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